Estamos asistiendo a un tsunami de despidos y cierres muy dolorosos en 2026. Mas Cipolleti

Estamos asistiendo a un tsunami de despidos y cierres muy dolorosos en 2026.. Noticias en tiempo real 04 de Febrero, 2026 23:29

¿Recuerda los interminables despidos y cierres de tiendas que experimentamos durante la Gran Recesión? Bueno, está empezando a suceder de nuevo. Los principales empleadores de todo el país están cortando el hacha con fuerza. Para aquellos que han sido despedidos, la tendencia no es nada probable. Esto se debe a que la competencia por buenos empleos es muy intensa en un entorno económico tan difícil. Mientras tanto, varias tiendas y restaurantes se están cerrando rápidamente de forma permanente. Hacía muchos años que no veíamos algo así. Por supuesto, un gran colapso económico es. 1 de las 10 tendencias importantes que esperábamos. Si pronto estalla una gran guerra con Irán, nuestro colapso económico será mucho peor.

Hasta el miércoles por la mañana, alrededor de un tercio de toda la fuerza laboral del Washington Post fue liberado repentinamente

El periódico Washington Post despidió a aproximadamente un tercio de sus empleados en toda la empresa el miércoles por la mañana. Supuso un duro golpe para la redacción, que una vez más llegó al punto de ruptura.

El propietario del post, Jeff Bezos, no hizo comentarios de inmediato sobre los recortes.

Bezos presiona al equipo ejecutivo del Post para que la publicación vuelva a ser rentable. Pero muchos periodistas del periódico criticaron su enfoque y cuestionaron sus motivos.

Un empleado describió el despido como, “Verdadero derramamiento de sangre”.Pero Jeff Bezos no tiene muchas opciones.

El Washington Post pierde alrededor de 100 millones de dólares al año. Entonces era necesario hacer algo.

Muchos departamentos han quedado ahora completamente destruidos. El otrora gran periódico Sólo será una cáscara de lo que alguna vez fue.

Según varias fuentes de noticias, The Post está acabando con sus secciones de deportes y libros. “Suspensión del podcast Post Reports, reestructuración del tramo del metro y reducción de la huella internacional”.

¿Qué deja eso atrás?

no tengo nada.

Me refiero nada más que a la cobertura política y las páginas editoriales centradas en DC. En otras palabras, la publicación es ahora un blog: otro Politico, New Republic o National Review.

No hace falta decir que el Washington Post no es el único periódico que está reduciendo su tamaño.

De hecho, el Atlanta Journal-Constitution acaba de decidir que también es hora de cortar los lazos. Alrededor del 15 por ciento de sus empleados

El Atlanta Journal-Constitution (AJC) anunció el martes que despedirá a los empleados de la redacción junto con otros empleados. en toda la empresa Según informes de los medios

Alrededor de 50 puestos serán recortados como parte de los despidos, dijo el AJC. Y aproximadamente la mitad de ellos son puestos en la redacción, lo que representa el 15% del personal total del periódico.

Es un momento difícil para ser periodista en 2026.

La gente ya no está interesada en las noticias como antes.

La industria tecnológica es otro sector donde estamos viendo despidos masivos.

En el norte de California, cientos de trabajadores de Amazon están a punto de ser despedidos. Lo interesante es que nos dicen que Hay exactamente 666 puestos de trabajo. A punto de ser eliminado en el condado de Santa Clara…

Amazon está planeando una nueva ronda de despidos que eliminará cientos de puestos de trabajo corporativos en el Área de la Bahía esta primavera. Según nuevos documentos estatales.

Un aviso presentado ante el Departamento de Desarrollo del Empleo de California muestra que 769 empleados en San Francisco y Silicon Valley serán despedidos a partir del 28 de abril, lo que marca uno de los despidos locales más grandes de la compañía en meses.

La mayoría de los recortes en el Área de la Bahía se concentran en el condado de Santa Clara, donde Amazon planea eliminar 666 puestos de trabajo en oficinas en Santa Clara, Sunnyvale, Mountain View y Palo Alto. El mayor grupo de despidos se produce en Sunnyvale y Santa Clara. Decenas de empleados fueron despedidos en varias plantas relacionadas con ingeniería, productos y operaciones corporativas. Según los documentos presentados

En el estado de Washington, T-Mobile llevará a cabo otra ronda de despidos que resultarán en 393 trabajadores perder un trabajo…

T-Mobile está despidiendo a 393 empleados en Washington como parte de una nueva ronda de recortes. Eso es según los documentos presentados ante el Departamento de Seguridad del Empleo del estado publicados el lunes por la mañana.

Más de 200 puestos de trabajo diferentes se ven afectados. Según el expediente, esto incluye analistas, ingenieros y técnicos. así como directores y gerentes

Los recortes se dirigen a casi 210 empleados y directores de alto nivel, así como a siete empleados que se desempeñan como vicepresidentes o vicepresidentes senior. Incluyendo el Vicepresidente Senior de Talento y cuatro vicepresidentes de asuntos legales.

Los anuncios que publica T-Mobile hacen que parezca que están haciendo un gran trabajo.

Es evidente que no actúan tan bien como nos han hecho creer.

Por otra parte, Pinterest ha anunciado que despedirá a cientos de empleados. E incluye a los dos empleados que lo crearon. “Herramientas internas para rastrear qué empleados están siendo despedidos”.

Pinterest dijo que despidió a dos ingenieros que crearon una herramienta interna para rastrear qué empleados fueron despedidos luego de recortes de empleo en la empresa de redes sociales.

Los despidos se producen aproximadamente una semana después de que la aplicación de estilo de vida dijera que recortaría su fuerza laboral en un 15% mientras invierte en inteligencia artificial. Pinterest tenía alrededor de 4.700 empleados antes de los despidos. Dijo que la reestructuración debería completarse antes del 30 de septiembre.

Puedo darte muchos más ejemplos. Pero déjame darte otro ejemplo aún más amplio.

Se informa que Oracle será eliminado pronto. Al menos 20.000 puestos de trabajo

Oracle está considerando eliminar entre 20.000 y 30.000 puestos de trabajo y vender algunas de sus actividades. Porque los bancos de Estados Unidos retiraron la financiación para la ampliación del centro de datos de inteligencia artificial de la empresa, según el banco de inversión TD Cowen.

Los recortes de empleo liberarán el flujo de caja entre 8.000 y 10.000 millones de dólares, dijo TD Cowen en una nota de investigación del CIO. Oracle también está considerando vender su unidad de software sanitario Cerner, que adquirió por 28.300 millones de dólares, en 2022.

Las medidas surgen cuando muchos bancos estadounidenses se retiraron de los préstamos para proyectos de centros de datos vinculados a Oracle. “Tanto los inversores en acciones como en deuda están cuestionando la capacidad de Oracle para financiar este segmento”, dice el informe.

Cada día aprendemos sobre diferentes empresas. que despiden cada vez a más empleados

Y muchos trabajadores despedidos no han logrado encontrar un nuevo empleo, incluso después de solicitar cientos de puestos.

Si llevas mucho tiempo en paro sabrás de lo que hablo.

Mientras tanto, las tiendas y restaurantes siguen cerrando a nuestro alrededor a un ritmo alarmante.

Anteriormente supimos que la empresa matriz de Eddie Bauer se está preparando para declararse en quiebra, lo que resultará en todas las tiendas Eddie Bauer. Se puede cerrar permanentemente

Eddie Bauer’s puede ser el próximo en ser cortado.

Catalyst Brands, que posee la licencia para operar tiendas Eddie Bauer en América del Norte; Preparándose para solicitar protección por quiebra, dijo a Fast Company una fuente cercana al asunto.

La presentación podría obligar a la empresa a cerrar todas sus tiendas en América del Norte. dijo la persona

En total, se espera que unas 8.000 tiendas en Estados Unidos cierren este año.

Personalmente, creo que es bastante probable que el importe final sea incluso mayor.

Las cadenas de restaurantes también están sufriendo el pánico y son las últimas víctimas. Es Bahamas Breeze.

Darden Restaurants anunció el martes que cerrará su cadena Bahama Breeze después de casi 30 años en el negocio.

La compañía con sede en Orlando dijo que cerrará permanentemente 14 de los 28 restaurantes de Bahama Breeze, mientras realizará la transición de las ubicaciones restantes a otras marcas de Darden.

Los restaurantes designados para cierre permanente permanecerán abiertos hasta el 5 de abril, dijo Darden.

Otros grupos empresariales Muchos otros han optado recientemente por cerrar también sus locales. Esa lista incluye Noodles & Company, Red Robin y Wendy’s

A solo dos semanas del Año Nuevo, muchos restaurantes de comida rápida y restaurantes informales rápidos en todo Estados Unidos han anunciado planes de reducción. Algunos han declarado que tienen la intención de centrar los recursos en sus tiendas de mayor rendimiento.

Los restaurantes que han anunciado cierres incluyen Noodles & Company, Red Robin y Wendy’s.

En un comunicado de prensa del 12 de enero, Noodles & Company confirmó que cerrará 33 restaurantes de propiedad de la empresa y nueve restaurantes de franquicia en 2025, y es probable que se cierren entre 30 y 35 adicionales el próximo año.

Recuerdo haber comido en Red Robin hace muchos años, cuando la economía estaba mejor.

Fue una experiencia muy satisfactoria.

Pero ahora todo está cambiando.

Nuestra economía está literalmente cambiando ante nuestros ojos. Y la pesadilla que estamos viviendo ahora solo está en sus primeros capítulos.

El nuevo libro de Michael se llama. “Diez eventos predictivos que sucederán a continuación” se puede utilizar en rústica y Para Kindle en Amazon.com y puede suscribirse a su boletín Substack en michaeltsnyder.substack.com.

Sobre el autor: El nuevo libro de Michael Snyder se llama “Diez eventos predictivos que sucederán a continuación” se puede utilizar en rústica y Para Kindle en Amazon.com. También ha escrito otros nueve libros disponibles en Amazon.com, entre ellos “Caos”, “Tiempo del fin”, “El fin del mundo 7 años”, “La profecía perdida del futuro de Estados Unidos”., “El principio del fin”y “Vivir una vida que realmente importa”.Cuando compras los libros de Michael, ayudas a respaldar el trabajo que está realizando. También puede recibir sus artículos por correo electrónico tan pronto como los publique suscribiéndose a su newsletter. Boletín de subpilaMichael ha publicado miles de artículos en The Economic Collapse Blog. El fin del sueño americano y La noticia más importante.Y siempre permite felizmente que otros vuelvan a publicar esos artículos en sus propios sitios web. Son tiempos difíciles. Y la gente necesita esperanza. Juan 3:16 describe la esperanza que Dios nos ha dado a través de Jesucristo: “Porque tanto amó Dios al mundo, hasta que su Hijo unigénito fue dado para que todo el que cree en él no perezca, sino que tenga vida eterna”, si aún no lo ha hecho. Te animamos a invitar a Jesucristo. Ser tu Señor y Salvador. hoy.

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