09 de Enero, 2026 02:35
Rockstar ha protagonizado numerosas noticias durante los últimos meses.
Y esto no lo decimos únicamente por todos los detalles y teorías que han surgido alrededor de GTA VI, sino también porque el estudio ha protagonizado una polémica tras despedir a más de 30 empleados.
La situación se ha convertido en un tira y afloja entre la compañía y el sindicato en representación de los trabajadores afectados, y ya se ha estrenado en los tribunales de Reino Unido con una primera audiencia en la que no han faltado las acusaciones y los argumentos en defensa.
Y es que los ahora exdesarrolladores de Rockstar saben que todo esto irá para largo, así que han solicitado unas medidas preliminares para mantenerse a flote mientras se espera una audiencia completa.
Si no estás al tanto de la polémica, déjame decirte que todo empezó a principios de noviembre con el despido de más de 30 empleados de Rockstar.
Dichos trabajadores acusaron a los dueños de Grand Theft Auto de llevar a cabo el movimiento como un acto de represión sindical, pues todos formaban parte de un grupo de Discord en el que se organizaban para afiliarse a entidades como la Independent Workers" Union of Great Britain (IWGB).
Sin embargo, Rockstar asegura que la decisión se tomó por mal comportamiento de los afectados y porque éstos habían compartido información clasificada en redes sociales no restringidas.
El asunto ha crecido como una bola de nieve hasta el punto de que se han producido protestas en algunas sedes de la compañía en Reino Unido, Francia y Estados Unidos y muchos empleados solicitaron el regreso de sus compañeros en una carta abierta.
En 3D Juegos Hay buenas noticias sobre GTA 6.
Esta vez todo el mundo piensa que el objetivo de Rockstar es "mucho más realista" Un encuentro inicial para solicitar medidas cautelaresAhora, el asunto ha llegado a los tribunales con una primera audiencia en el Centro de Tribunales de Glasgow, en Escocia, donde la IWGB, en representación de los despedidos, ha solicitado al juez la concesión de medidas cautelares.
En este sentido, la idea es que Rockstar ofrezca apoyo económico y de visados de trabajo a los desarrolladores de los que prescindió mientras todos aguardan la celebración de una audiencia completa.
La IWGB asegura a IGN que, si el responsable del caso no acepta la petición, esto no significa que Rockstar se pueda considerar inocente.
"Independientemente del resultado de esta audiencia provisional, nos mantenemos seguros del caso que hemos presentado contra Rockstar Games.
Reiteramos nuestra firme convicción de que Rockstar infringió la ley cuando despidió a 31 de nuestros miembros y ahora esperamos el día en el que nos enfrentemos a ellos en los tribunales para una audiencia completa y sustancial", declara la IWGB.
"Este caso no es sólo sobre el sufrimiento de 31 personas que perdieron su sustento en un abrir y cerrar de ojos.
Esto se trata de la arrogancia de una compañía como Rockstar, que piensa que su tamaño y rentabilidad le otorga licencia completa para abusar de sus trabajadores, y de hacer eso sin impunidad".
La IWGB es consciente de que el juez puede rechazar su solicitud de implementar medidas cautelares para los exdesarrolladores de Rockstar, pero asegura que el resultado de esta primera contienda no alterará su meta.
"Seguiremos luchando en los tribunales y en las calles hasta que veamos justicia, para los trabajadores despedidos de Rockstar y para los trabajadores de todo el mundo que luchan por un futuro más justo".
Rockstar defiende su versión de la historiaPor su parte, Rockstar reafirma sus argumentos rechazando al mismo tiempo las acusaciones de la IWGB en cuanto a la represión sindical.
"Hemos aclarado consistentemente que tomamos las acciones necesarias contra un grupo de individuos en Reino Unido y Canadá que abordaban información altamente confidencial, incluyendo datos relacionados con características de títulos próximos y sin anunciar, en un canal público e inseguro.
Esto constituyó una violación de políticas de confidencialidad bien establecidas y bien entendidas".
De acuerdo con la versión de Rockstar, el canal en el que se habría compartido información clasificada tenía, al menos, 25 usuarios que no trabajaban en la desarrolladora incluyendo desarrolladores de estudios rivales, un periodista de videojuegos y docenas de miembros sin identificar.
"Mientras, los empleados que publicaron mensajes de apoyo al sindicato, pero que no violaron las políticas de confidencialidad, no fueron despedidos", señala la compañía.
"Lamentamos que estos despidos fueran necesarios; sin embargo, la confidencialidad es fundamental en todo lo que hace Rockstar Games", añade la empresa en declaraciones a IGN.
"El interés global en nuestros juegos es incomparable.
Incluso la más mínima filtración de información relacionada con nuestros productos y prácticas puede causar graves perjuicios comerciales y creativos, como hemos visto en el pasado, y perjudicar la experiencia de nuestros leales jugadores y nuestro dedicado equipo.
Esto nunca tuvo que ver con la afiliación sindical.
Siempre hemos mantenido una política de tolerancia cero ante la divulgación no autorizada de información, y siempre la mantendremos".
En 3D Juegos Rockstar se harta e intenta zanjar de una vez por todas la presión y las "falsedades" de la polémica por sus despidos y las acusaciones antisindicales En este sentido, Rockstar niega las acusaciones de la IWGB y señala que el sindicato no tiene argumentos válidos para la implementación de medidas cautelares en la primera audiencia del caso.
Además, la empresa ha añadido que no hay ninguna "lista negra" de desarrolladores afiliados a sindicatos; de hecho, la firma asegura que no sabía que, en el momento de aprobar los despidos, los empleados en cuestión se habían sindicalizado previamente.
Ahora bien, si los extrabajadores de Rockstar compartieron información confidencial sobre juegos de la compañía, ¿dónde está dicha filtración? Los representantes del estudio creen que el leak es importante y está relacionado con características de juego y desarrollo de GTA VI.
En otras palabras, y siempre de acuerdo con las declaraciones de la firma, los detalles en cuestión protagonizarían muchos titulares y podrían afectar hasta al valor de Take-Two en bolsa.
Sin embargo, no ha trascendido nada relevante durante las últimas semanas; algo extraño si tenemos en cuenta que hablamos de uno de los proyectos más esperados de toda la generación.
Sea como fuere, el litigio va para largo y ya ha generado reacciones de todo tipo.
Una de las más interesantes viene también de Reino Unido, pues el Primer Ministro británico ha asegurado en una reciente audiencia que mandará a investigar Rockstar debido al despido de los empleados afiliados al sindicato.
Y, teniendo en cuenta que aquí abordamos únicamente un encuentro inicial, todo apunta a que recibiremos más novedades sobre el caso de Rockstar a lo largo del 2026.
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